Читайте нас в 
Минувшим летом Миграционная служба провела проверку предприятий по сбору ягод и отсеяла безответственных игроков на этом рынке. До этого нередко возникали ситуации, когда сезонные сборщики ягод из-за рубежа не получали обещанной зарплаты.
Теперь Миграционная служба приступила к проверкам и других отраслей, в которых работодатели часто прибегают к помощи иностранной рабочей силы. С 16 января Миграционная служба ужесточила контроль в отношении еще восьми отраслей.
Чтобы Миграционная служба выдала разрешение на работу гражданам стран за пределами ЕС, желающим работать в Швеции автомеханиками, уборщиками или строителями, работодатель обязан гарантировать выплату их заработной платы.
В частности, предприятие должно доказать, что в состоянии платить зарплату по меньшей мере три месяца – для этого работодатель может предоставить, например, справку о состоянии банковского счета, годовой отчет или недавний контракт о сделке.